Mr. Wash zahlt allen Beschäftigten bis Ende des Jahres eine Monatspauschale

24.07.2023 / 2 min Lesezeit

Wir wissen, was wir an unseren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen haben! Sie sind die Basis des gesamten Geschäfts und nur durch ihren täglichen tollen Einsatz in den 36 Anlagen läuft das ganze erfolgreich. Unsere Kunden und Kundinnen wissen das freundliche Lächeln der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an der Kasse, die Hilfestellung beim Einfahren und das Aufhalten der Türe beim Ein- und Aussteigen in der Innenreinigung schon lange zu schätzen. Wir haben uns daher entschieden, allen Vollzeitkräften freiwillig eine Inflations-Ausgleichs-Prämie von 100 Euro pro Monat zu zahlen.

Prämienzahlung verlängert!

Diese Zahlung war ursprünglich bis August befristet, wird jetzt aber zur Freude aller bis Ende des Jahres gezahlt. "Das gilt für alle Mitarbeitenden, die bei uns sind", sagt Richard Enning. "Jeder erhält ohne Wenn und Aber diese Prämie, um die gestiegenen Kosten besser finanziell überbrücken zu können." Auch Teilzeitkräfte und geringfügig Beschäftigte erhalten eine anteilige Prämie. "Dadurch, dass die Bundesregierung im Rahmen des Entlastungs-Paketes eine steuer- und abgabenfreie Lösung ermöglicht hat, kommt die finanzielle Hilfe komplett da an, wo sie ankommen soll," freut sich Richard Enning.

Die Mr Wash Mitarbeiter können sich freuen

Prämie ist steuer- und abgabenfrei!

Vollzeit-Beschäftigte (150 Std./pro Monat) erhalten zusätzlich 100 €, Teilzeit-Beschäftigte (120 Std./pro Monat) entsprechend 80 €, mit 80 Std./Monat (auch Werkstudenten) 54 € und alle geringfügig Beschäftigten 11 € pro Monat zusätzlich.

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